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口腔医生如何自我保护（同行必看）

2016/6/25 10:11:00
目前，我国医疗行业的医患关系日益尖锐，严峻的形式不容掉以轻心，最近发生的多起医护人员遭受人身攻击案件，令人痛心。我们国家的医生，身临窘境，医生已然成为一种高危行业。

口腔管理：诊所领导如何管理下属

2016/6/25 10:00:00
一个团队的管理者是一个团队的核心和精神支柱，我们常说的兵怂怂一个，将怂怂一窝，就是显示了管理者的重要性。

口腔医生必须了解的桩核问题

2016/6/25 9:00:00
随着技术的进步，材料的更新，口腔医学的修复学科在治疗方式得到了很多的改变。以往认为不能保留的残根残冠可以通过完善的根管治疗后冠延长术，桩核等得以保留。

医院微博营销兵法十八篇之二·定位篇

2016/6/24 16:07:31
医院微博营销兵法十八篇之二·定位篇

客户为什么会对你产生误解？

2016/6/24 16:01:58
站在我们医生专业的角度，从他/她的健康作为出发点，他们确实应该及时接受牙周治疗。但是当我们给他/她检查完，说了方案并进行报价后，他们往往不接受，并常常认为你只是想让他/她多花钱。

小心！一句话可以毁了一个品牌！

2016/6/24 15:45:30
现在越来越多的医院也选择在电影、电视剧中投放广告，也请明星、大腕儿代言等，但是如何打造自己正面的品牌形象，不是钱花了，就能收获得预期的效果的，有时候一句话，就能混了一个品牌。

在现代诊所市场口腔营销应有观念

2016/6/24 11:24:29
现代营销观念认为诊所实现口腔营销诸目标的关键在于正确确定目标市场的需求和欲望，并且比对手更清晰地传送市场所期望满足的东西。现代营销观念是从病人和竞争的角度考虑服务质量，涵盖并提升了服务质量观念。

想要做好自己的业绩，口腔医生必看

2016/6/24 11:01:37
卡耐基先生说过：人与人的相处能否成功，全看你能不能以同情的心理去体谅和接受他人的观点。以同情的心里站在对方的立场去看待问题，体谅他人的想法就是换位思考。

现代口腔诊所口腔医生和员工管理观念

2016/6/24 10:57:19
好的用人之道就是知人善用，既能做到用其所长、量才适用、人事两宜，又能保证人才的价值在使用期间得到最大的提升，活力得到最大的激发，能力得到最大的发挥，而用当其愿则有利于口腔医生和员工的全面发展和创造力的迸发，发掘人才最大潜力。

口腔医生就业前景怎么样？

2016/6/24 10:48:23
提起医生，大家的传统理念都是铁饭碗和受尊敬。然而时代在变迁，当代中国“医生”已经成为高风险、低收入代名词。中国现有的医疗改革制度，决定了口腔医生的特殊性和独立性。

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